بخصوص رواتب المدارس الاهلية

[الا ليت شعري]

بسم الله الرحمن الرحيم

السلام عليكم ورحمة الله وبركاته ,,,

اود ان اهنئ نفسي بهذا المنتدى الرائع الذي يشوبني الفخر كلما سمعت اسمه ::هلال1::


لا اطيل عليكم اعزائي ,,

ولكني ارغب في الاستفسار عن موضوع مهم جدا بالنسبة لي الا وهو الامر الملكي القاضي برفع رواتب معلمين ومعلمات المدارس الاهلية هل هو شامل لجميع المدارس ؟ وهل المدرسة التي ترفض تطبيقه تعتبر مخالفه؟

لأن مديرة مدرستنا رفضت تطبيقه وطلبت منا التوقيع على عقود برواتب متدنيه

ارجو من مديري او مالكي ومديرات المدارس الاهليه المسجلين في هذا المنتدى افادتنا لنتمكن من معرفة حقوقنا

أصدر خادم الحرمين الشريفين الملك عبدالله بن عبدالعزيز أمرا ملكيا يقضي بزيادة رواتب المعلمين والمعلمات السعوديين العاملين في المدارس الأهلية
اسم البرنامج :
سعودة وظائف التعليم الأهلي .

آلية التنفيذ :
زيادة رواتب المعلمين والمعلمات السعوديين العاملين في المدارس الأهلية ووضع حد أدني للرواتب بحيث تبدأ بـ 5000 ريال, مضافاً إليه بدل النقل 600 ريال, عن طريق مساهمة صندوق تنمية الموارد البشرية بـ 50 % من الراتب لمدة خمس سنوات ويبدأ التنفيذ بعد تعديل المادة 6 وتحصيل الصندوق للرسوم المشار إليها ويبدأ شمولهم بنظام العمل والتأمينات الإجتماعية .
- إعداد نموذج عقد موحد من قبل وزارة التربية والتعليم بالتنسيق مع وزارة العمل, سيؤدي ذلك إلى استقرار هذه الفئة وعددها 22007 معلمين ومعلمات والمدرجين ضمن أعداد المتقدمين للوظائف لدى وزارة الخدمة المدنية منها 16729 معلمة بالإضافة للوظائف المشغولة بغير سعوديين وعددها 17936 وظيفة, منها 3513 وظيفة نسوية ليصبح المجموع المستهدف بالبرنامج 39943 وظيفة .
المدة الزمنية للتنفيذ : شهران من تاريخ الاعتماد .
جهات التنفيذ : وزارتا التربية والتعليم والعمل .

المصدر : واس

أنصحك أن تجتمعي أنت وزميلاتك والحديث مع مديرة المدرسة والاستفسار عن تفاصيل العقد
ومناقشتها في تطبيق الأمر الملكي لأن صندوق تنمية الموارد البشرية يتحمل جزء من الراتب
وإذا رفضت فعليكم برفع الأمر للمسؤولين .

[السموه]

القرار شامل اكيد لكل المدارس
ومديرة المدرسه اللي وقعنا العقد فيها قالت انه القرار راح يطبق في جميع المدارس من شهر محرم للسنه الجديده مع بدا تطبيق حافز.
هذا ما وجدته لك في الموضوع والافضل لك مراجعة اقرب فرع للوزاره والسؤال هناك .
الطائف - "إخبارية الجوف"

كشف رئيس اللجنة الوطنية للتعليم الأهلي والتدريب في مجلس الغرف السعودية المهندس يوسف الشافي بأن اللجنة رفعت مقترحا للجهات المعنية بأن تكون الدعم الملكي (2000 ريال) لكل معلمة ومعلم في المدارس الأهلية، إضافة إلى ما يدفعه صندوق الموارد البشرية (2000 ريال)، مع راتب يحدد بـ (2000 ريال) يدفعه ملاك المدرسة الأهلية لكل معلم ومعلمة، وتصبح ستة آلاف ريال وهذا معقول جدا.

وقال الشافي لصحيفة عكاظ في عددها اليوم، بأن لديهم اجتماعا للجنة الوطنية للتعليم الأهلي خلال الفترة المقبلة؛ لدراسة القرار المتضمن زيادة رواتب المعلمين والمعلمات السعوديين العاملين في المدارس الأهلية، ووضع حد أدنى للرواتب بحيث يبدأ بخمسة آلاف ريال مضافا إليها بدل النقل 600 ريال عن طريق مساهمة صندوق تنمية الموارد البشرية بـ50 في المائة من الراتب لمدة خمس سنوات.. والرفع بما سنتوصل إليه للجهات المعنية، مؤكدا سعيهم من خلال اللقاء لطرح مقترحات من شأنها تعزيز واستقرار بقاء المعلم والمعلمة وتحويل المدارس الأهلية إلى بيئة جاذبة للمعلمين والمعلمات السعوديين بما لا يضر بمصالح واستثمارات أصحاب هذه المدارس وفي نفس الوقت يكفل للمعلم ميزات عمل جاذبة تساعده على الاستمرار وعدم التسرب إلى المدارس الحكومية.

وأضاف الشافي: مبدئيا فإن القرار سيتسبب في خروج بعض المدارس الأهلية الصغيرة ذات الدخل الضعيف التي كانت تستوعب أعدادا كبيرة من الطلاب، ومستوعبة حتى موظفين، وذلك بسبب ضعف السيولة، وقد تضطر كذلك بعض المدارس الأهلية برفع الرسوم الدراسية والتي ستكون على عاتق ولي الأمر، أما المدارس الضخمة الكبيرة فليس لديها مشكلة وستبقى في السوق، لكن السواد الأعظم سيتأثر.. وهذا قد يسبب عبئا على المدارس الحكومية.

واشار الشافي إلى أن التعليم الأهلي يستوعب حاليا عشرة في المائة من الطلاب ونسعى إلى استيعاب 25 في المائة، وهذا يوفر على التعليم الحكومي أكثر من عشرة مليارات ريال سنويا.. واستدرك الشافي حديثه قائلا: من السابق لأوانه الحكم على تبعات القرار ونحن لم نطلع بعد على كافة التفاصيل، ولكن ما نعلمه جيدا أن نسبة المصاريف الإدارية في التعليم الجاد تصل إلى نحو 70 في المائة حسب التوسع.

................................................

وسيضع الاتفاق الجديد الذي تمت الموافقة عليه منتصف العام الحالي وسيتم تطبيقه بشكل فعال خلال العام الدراسي الحالي، عددا من الشروط لملاك المدارس الاهلية للحصول على دعم صندوق تنمية الموارد البشرية من ابرزها احضار كشف الحسابات البنكية او مسيرات الرواتب الشهرية وغيرها مما يثبت ان المدرسة الاهلية تصرف لمعلميها ومعلماتها السعوديين رواتب شهرية لاتقل عن 3000 ريال، فيما ستدعم الموارد البشرية المدارس الاهلية بـ50 بالمائة من رواتب المعلمين والمعلمات الشهرية بينما سيتكفل ملاك المدارس الاهلية بالنسبة المتبقية، يذكر ان الموارد البشرية وفي إطار دعمها للسعوديين العاملين بالقطاع الخاص وضعت عددا من الحوافز المادية من ابرزها منح السعوديين والسعوديات بما فيهم معلمي ومعلمات المدارس الاهلية راتبا شهريا إضافيا كمكافأة له عند مرور سنة كاملة بالوظيفة فيما يحصل الذين يجتازون السنتين على مكافأة راتب شهرين إضافيين

باذن الله تجدين من يفيدك ويفيدنا معك وفقك الله

[الا ليت شعري]

مشكورين الله يعطيكم العافية ,,

ان شاء الله توافق على النظام الجديد ,,
دعواتكم لنا