المجامله بين افراد مجتمعنا

[خيرات الأمير]

ارجو النقاش للموضوع بشكل عام ولا يقتصر عن المجامله هنا فحسب :

المجاملة ) نعيشها اليوم بشكل متزايد مع تزايد تعقيدات الحياة ،،
فتجد هذا الأسلوب يستخدم بشكل لا إرادي بين أصحابنا ورفقائنا وأهلنا ،،يتبعه الكثير من خلال نسجهم لكلمات عذبة سجية بهدف البعد عن المصارحة أو حتى الكلمات المباشرة والتي قد يتأذى المستمع منها .

وايضا نجدها عندما يريد شيئا من احد أو يريد ان يخلص معماله تجده يجامل او صديق ذا منصب او مال

تجده يجامل او ينافق من اجل الحاجه هل تجدون ان هذا من متطلبات الحياه ام ماذا

و هل استخدام هذا الأسلوب في إيجاد روابط بين الأفراد يعد أسلوبا ناجحا ومثمرا ويحافظ على العلاقة
وفي البداية يجب علينا أن نحلل هذا الأسلوب أو هذه الظاهرة بالإجابة على التساؤلات التاية : ماهي المجاملة ؟

وهل هي ضرورية في تعاملاتنا ؟ وهل تعد كذبا ! أم أنها غير ذلك ؟ وهل هي مفيدة في العلاقات ؟ وهل تزيد من ترابط المجتمع ؟ وهل لها حدود ؟ وغيرهاااا الكثير أرجو الاجابه على أسئلتى
_________تحياتي واحترامي للجميع ________________

[وحيداليل]

هاشمي هناك فرق بين الطيبه المتأصله في النفس التي اصبحت غريزه من غرائز النفس البشريه

و بين فن المجامله المكتسب والذي يطفو على سطح وجه صاحبه بحسب الظرف والمكان والزمان

وبين النفاق الواضح الصريح وهذا ما يتطرقون اليه الناس في كل المنتديات الجريئه الصادقه

التي تهمها الشفافيه في مواضيع اعضائها

[مصطفى عمر]

أخي الهاشمي عرف الانسان وبالذات العربي المجامله منذ أمد بعيد وقد فرضتها عليهم طبيعة التعايش وفي ذلك يقول زهير بن أبي سلمى
ومن لم يصانع في أمور كثيرة يضرس بأنياب ويوطأ بمنسم
المجامله المحموده هي تلك التي نؤثر فيها أحبابنا على أنفسنا فنعطيهم من وقتنا ونحن في أمس الحاجه اليه ونبتسم في وجوههم ونحن نموت من الداخل ونختار أعذب العبارات لنقولها لهم حتى لو اضطررنا لحفظها
المجامله المحموده هي التي تجعلك تقتطع جزءا من قوتك لتشتري هديه لحبيب في مناسبه غاليه
المجامله المحموده هي التي تجعلك تشارك الاخرين حزنهم حتى لو لم تكن حزينا المجامله لاتكون في الباطل أبدا ولا تكون على حساب الصدق والصراحه اذا اشترى صديقي سياره ليست جيده وانا أعلم انه لا يستطيع ان يعيدها فسأقول له انها تناسبك انها جميله
اما لو سألني قبل أن يشتريها فسوف أنصحه بالابتعاد عنها هنا الفرق بين النفاق والمجامله تقبل أطهر تحياتي

[الحلم]

المجاملة من وسائل التعايش بين افراد المجتمع..

شريطة ان لا تصل حد النفاق..

وفي ابتسامة صدقة

تحياتي

[همس الروح]

موضوع جدير بالنقاش اخي الهاشمي

المجاملة هي صفة اجتماعية .. وكما تفضل الاخ الحلم

هي نوعا من صفات المجتمع المترابط للتعايش معا

ولكن هنالك فرق بين المجاملة والدبلوماسية وبين النفاق الاجتماعي

جميل ان نكون علي خلق ونتعامل بذوق ودبلوماسية وان نتعالي علي الامور الصغيرة

وأن نحاقظ علي الكلمة قبل ان نقولها .. وان لا نرضي لغيرها ما لا نرضاه لانفسنا


وسيء جدا ان تزيد المجاملة الي حد النفاق الاجتماعي التي يعتبر كذبا ونفاق

للاسف النفاق الاجتماعي الان بات ظاهرة الزمن الغريب الذي نعيشه

باتت المصالح الشخصية والمادة تحكمة ..

ومن هنا بات ميزان العدل مقلوبا

يا ليتنا نتعامل مع الدين الاسلامي

وما رسم لنا من طرق للتعامل مع انفسنا وغيرنا

ولكن اختم بقولي

كلها اقنعه بالية .. تتمزق مع مرور الزمن

وحبل الكذب قصير

سلمت أناملك للموضوع الهادف

ودي وتقديري

مون لايت

[خيرات الأمير]

هاشمي هناك فرق بين الطيبه المتأصله في النفس التي اصبحت غريزه من غرائز النفس البشريه

و بين فن المجامله المكتسب والذي يطفو على سطح وجه صاحبه بحسب الظرف والمكان والزمان

وبين النفاق الواضح الصريح وهذا ما يتطرقون اليه الناس في كل المنتديات الجريئه الصادقه

التي تهمها الشفافيه في مواضيع اعضائها

اسعدني مرورك ولكن مارأيك بالمجاملة للشخص على حساب شخص آخر مما قد يتسبب في ايذائه .

تحياتيلك

[خيرات الأمير]

أخي الهاشمي عرف الانسان وبالذات العربي المجامله منذ أمد بعيد وقد فرضتها عليهم طبيعة التعايش وفي ذلك يقول زهير بن أبي سلمى
ومن لم يصانع في أمور كثيرة يضرس بأنياب ويوطأ بمنسم
المجامله المحموده هي تلك التي نؤثر فيها أحبابنا على أنفسنا فنعطيهم من وقتنا ونحن في أمس الحاجه اليه ونبتسم في وجوههم ونحن نموت من الداخل ونختار أعذب العبارات لنقولها لهم حتى لو اضطررنا لحفظها
المجامله المحموده هي التي تجعلك تقتطع جزءا من قوتك لتشتري هديه لحبيب في مناسبه غاليه
المجامله المحموده هي التي تجعلك تشارك الاخرين حزنهم حتى لو لم تكن حزينا المجامله لاتكون في الباطل أبدا ولا تكون على حساب الصدق والصراحه اذا اشترى صديقي سياره ليست جيده وانا أعلم انه لا يستطيع ان يعيدها فسأقول له انها تناسبك انها جميله
اما لو سألني قبل أن يشتريها فسوف أنصحه بالابتعاد عنها هنا الفرق بين النفاق والمجامله تقبل أطهر تحياتي

اسعدني مرورك ولكن مارأيك بالمجاملة للشخص على حساب شخص آخر مما قد يتسبب في ايذائه .

تحياتي لك

[خيرات الأمير]

المجاملة من وسائل التعايش بين افراد المجتمع..

شريطة ان لا تصل حد النفاق..

وفي ابتسامة صدقة

تحياتي

اشكر مروك اخي الحلم

[خيرات الأمير]

موضوع جدير بالنقاش اخي الهاشمي

المجاملة هي صفة اجتماعية .. وكما تفضل الاخ الحلم

هي نوعا من صفات المجتمع المترابط للتعايش معا

ولكن هنالك فرق بين المجاملة والدبلوماسية وبين النفاق الاجتماعي

جميل ان نكون علي خلق ونتعامل بذوق ودبلوماسية وان نتعالي علي الامور الصغيرة

وأن نحاقظ علي الكلمة قبل ان نقولها .. وان لا نرضي لغيرها ما لا نرضاه لانفسنا


وسيء جدا ان تزيد المجاملة الي حد النفاق الاجتماعي التي يعتبر كذبا ونفاق

للاسف النفاق الاجتماعي الان بات ظاهرة الزمن الغريب الذي نعيشه

باتت المصالح الشخصية والمادة تحكمة ..

ومن هنا بات ميزان العدل مقلوبا

يا ليتنا نتعامل مع الدين الاسلامي

وما رسم لنا من طرق للتعامل مع انفسنا وغيرنا

ولكن اختم بقولي

كلها اقنعه بالية .. تتمزق مع مرور الزمن

وحبل الكذب قصير

سلمت أناملك للموضوع الهادف

ودي وتقديري

مون لايت

اسعدني مرورك ولكن مارأيك بالمجاملة للشخص على حساب شخص آخر مما قد يتسبب في ايذائه .

تحياتي لك.

[مصطفى عمر]

اسعدني مرورك ولكن مارأيك بالمجاملة للشخص على حساب شخص آخر مما قد يتسبب في ايذائه .

تحياتي لك

هذه يا أ خي الكريم ( نذاله ) وليست مجامله أمرنا الله دائما وابدا بالعدل والانصاف حتى مع اعدائنا
قال تعالى ( ولا يجرمنكم شنئان قوم على ان لا تعدلوا أعدلو)

[الجلاد]

عزيزي الهاشمي
المجاملة شىء لابد منه فكل انسان يحب ان يجامل في كثير من الامور

والذي لا يجامل لايستطيع التعايش مع المجتمع

تقبل تحياتي

[خيرات الأمير]

هذه يا أ خي الكريم ( نذاله ) وليست مجامله أمرنا الله دائما وابدا بالعدل والانصاف حتى مع اعدائنا
قال تعالى ( ولا يجرمنكم شنئان قوم على ان لا تعدلوا أعدلو)

اخي مصطفي اولا اشكر عودتك على موضوع سبق تعليقك عليه وهذا

دليل وعيك ومتابعتك لادق المواضيع من خلال متابعتك لها ولم اعلق على تعليقك الا ثقة مني بذلك .

ومن خلال تتبعي لكتاباتك وجدتك تسلط قلمك بشكل راقي ولذا لي مثال عن هذا واريد تعليقك وهو

كمثال فقط:
.
المجامله حين تعيين موظف قريب لك مع انه هناك من يستحق تلك الوظيف وأولى بها !!!!!

تحياتي لك .

[خيرات الأمير]

عزيزي الهاشمي
المجاملة شىء لابد منه فكل انسان يحب ان يجامل في كثير من الامور

والذي لا يجامل لايستطيع التعايش مع المجتمع

تقبل تحياتي

اخي الجلاد شكرا لمرورك .

واتمنى ان تكمل معنا النقاش انت والبقيه عن التالي حول الموضوع :

.
المجامله حين تعيين موظف قريب لك مع انه هناك من يستحق تلك الوظيف وأولى بها !!!!!

تحياتي لك .

[مصطفى عمر]

اخي مصطفي اولا اشكر عودتك على موضوع سبق تعليقك عليه وهذا

دليل وعيك ومتابعتك لادق المواضيع من خلال متابعتك لها ولم اعلق على تعليقك الا ثقة مني بذلك .

ومن خلال تتبعي لكتاباتك وجدتك تسلط قلمك بشكل راقي ولذا لي مثال عن هذا واريد تعليقك وهو

كمثال فقط:
.
المجامله حين تعيين موظف قريب لك مع انه هناك من يستحق تلك الوظيف وأولى بها !!!!!

تحياتي لك .

كل الشكر والتقدير لك أخي الكريم الرقي يكمن في مواضيعك التي تجبرني على التفاعل

سؤالك يا أخي الكريم ليس من السهوله الاجابه عليه فعند الاجابه على هذا السؤال تختل موازين الحق والعداله وتنهار القيم التي تربينا عليها ولن أرواغ كثيرا وأقولها بكل صراحه أنني سوف اوظف قريبي والكثير سيفعل ذلك
لماذا
لأننا تربينا في مجتمع يقدس القبيله والفرد على حساب الجماعه واصبحت هذه قيمة نحملها في داخلنا وبالتالي تنعكس على سلوكنا أيضا تربينا كمسلمين على العدل والانصاف ولكن مع الأسف تجدنا نبحث عن المبررات للنبرر ذنبنا
(وعندما أوظف قريبي مع أن هناك من يستحق تلك الوظيفه ) هذا هو الظلم الاجتماعي وليست المجامله الراقيه المحموده واستطرادا في الحديث أقول لك وأنت سيد العارفين أن من اهم الأسباب التي جعلتنا نتخلف عن باقي الدول هو هذا التفكير العقيم واذا تأملت في المجتمع نادرا بل قد لا تجد القدوة الحسنه فالكل يعمل لصالحه وصالح أقرباءه حتى أصبح ذلك سائدا في عقل الجماعه وفي أعرافها تقبل أسمى وأجمل تحياتي

[خيرات الأمير]

كل الشكر والتقدير لك أخي الكريم الرقي يكمن في مواضيعك التي تجبرني على التفاعل

سؤالك يا أخي الكريم ليس من السهوله الاجابه عليه فعند الاجابه على هذا السؤال تختل موازين الحق والعداله وتنهار القيم التي تربينا عليها ولن أرواغ كثيرا وأقولها بكل صراحه أنني سوف اوظف قريبي والكثير سيفعل ذلك
لماذا
لأننا تربينا في مجتمع يقدس القبيله والفرد على حساب الجماعه واصبحت هذه قيمة نحملها في داخلنا وبالتالي تنعكس على سلوكنا أيضا تربينا كمسلمين على العدل والانصاف ولكن مع الأسف تجدنا نبحث عن المبررات للنبرر ذنبنا
(وعندما أوظف قريبي مع أن هناك من يستحق تلك الوظيفه ) هذا هو الظلم الاجتماعي وليست المجامله الراقيه المحموده واستطرادا في الحديث أقول لك وأنت سيد العارفين أن من اهم الأسباب التي جعلتنا نتخلف عن باقي الدول هو هذا التفكير العقيم واذا تأملت في المجتمع نادرا بل قد لا تجد القدوة الحسنه فالكل يعمل لصالحه وصالح أقرباءه حتى أصبح ذلك سائدا في عقل الجماعه وفي أعرافها تقبل أسمى وأجمل تحياتي

استاذي القدير مصطفى ........

بالفعل احسست أنك لامست الحقيقه وأفدت بالمضمون فنحن مجتمع قبلي ولهذا يصعب تلاشي مثل هذه المشكله .

بل من حاول غير ذلك قد ينبذه جماعته بل من المؤكد أن يحصل ذلك بقولهم لا خير فيه !!!

اذا لوطرحت هذه المشكله أمامك وأنت لديك أنضمة تصل للعقوبه في حالة توظيف قريبك وهناك من يستحق الوظيفه

هل ستقوم بتوظيفه وأنت تعلم أن هناك مراقبه من مسئوليك على ذلك ؟؟؟

أم سترفض مضرة نفسك من أجل ذلك القريب ؟؟؟

وهل في حال وضع تلك الأنضمه بالموارد البشريه ستقلل من ذلك أم سنظل مجتمع يتحجج بالقبليه .

تحيتي لمثلك وأعتذر للاطاله .

[الجلاد]

اخي الجلاد شكرا لمرورك .

واتمنى ان تكمل معنا النقاش انت والبقيه عن التالي حول الموضوع :

.
المجامله حين تعيين موظف قريب لك مع انه هناك من يستحق تلك الوظيف وأولى بها !!!!!

تحياتي لك .

عزيزي الهاشمي هذه المسئله لا يوجد بها أي مجامله فأنا لن اترك اخي مثلاُ عاطل عن العمل وانا قادر على مساعدته حتى ولو كان على حساب شخص أخر أفضل منه.
وهكذا يفعل الجميع حتى لو تظاهرو بمظهر الحياد الذي يكون زائف في أغلب الاحيان

[همس الروح]

مارأيك بالمجاملة للشخص على حساب شخص آخر مما قد يتسبب في ايذائه .

لا اسميها مجاملة

المجاملة هي الكلمة الطيبة يقصد من ورائها خيرا

والتي هي صدقة وحثنا عليها ديننا ورسولنا العزيز


أما ما تتحدث عنه اخي يسمي نفاقا وافتراء

لذالك تحدثت عن ميزان العدل المقلوب في النفاق الاجتماعي

وما أكثره في مجتمعنا ..

السبب الاهم الذي اراه هو البعد والفهم الصحيح للدين وعن اخلاق المسلم ..

بتنا ننسي ونتناسا ان الدين اخلاق وعبادة معا

ودي وتقديري

مون لايت

[خيرات الأمير]

عزيزي الهاشمي هذه المسئله لا يوجد بها أي مجامله فأنا لن اترك اخي مثلاُ عاطل عن العمل وانا قادر على مساعدته حتى ولو كان على حساب شخص أخر أفضل منه.
وهكذا يفعل الجميع حتى لو تظاهرو بمظهر الحياد الذي يكون زائف في أغلب الاحيان

اشكر مرورك مرة اخرى اخي الجلاد .

ويسعدنا ان تكمل المشوار معنا هنا في النقاش .

اذا ما دام وقد تحدثت بصدق فلك مني كل الشكر ولدي هنا سؤال :

في حالة وضع نظام يصل الى عقاب من يوظف قريبه في حالة وجود من يستحق

غيره وهناك رقابه فعليه لتفعيل هذا النظام هل ستوظف قريبك ؟؟

أم لن تفعل خشية مضرة نفسك ؟؟

[خيرات الأمير]

مارأيك بالمجاملة للشخص على حساب شخص آخر مما قد يتسبب في ايذائه .

لا اسميها مجاملة

المجاملة هي الكلمة الطيبة يقصد من ورائها خيرا

والتي هي صدقة وحثنا عليها ديننا ورسولنا العزيز


أما ما تتحدث عنه اخي يسمي نفاقا وافتراء

لذالك تحدثت عن ميزان العدل المقلوب في النفاق الاجتماعي

وما أكثره في مجتمعنا ..

السبب الاهم الذي اراه هو البعد والفهم الصحيح للدين وعن اخلاق المسلم ..

بتنا ننسي ونتناسا ان الدين اخلاق وعبادة معا

ودي وتقديري

مون لايت

اشكرك اختي مون على الرجوع للنقاش مرة اخرى وذلك اسعدني والله .

ويسعدني استمرارك معنا للنقاش هنا واريد ان افهم ماذا نقصد وما المسمى

اذا لمن يجامل شخص على حساب شخص وبذلك المسمى لي سؤال هنا :

في حالة وضع نظام يصل الى عقاب من يوظف قريبه في حالة وجود من يستحق

غيره وهناك رقابه فعليه لتفعيل هذا النظام هل ستوظف قريبك ؟؟

أم لن تفعل خشية مضرة نفسك ؟؟

شكرا لك اختي مون .

[همس الروح]

الاخ الهاشمي

نعم مثل تلك القوانين واللوائح هي شرطا في الدول الغربية

ان لا يكون هنالك رابط قريب في التوظيف في نفس القسم

وذالك حتي لا يظلم الشخص نفسه او الشخص الاخر في عملية التوظيف

وعملية الترقية ايضا.

للتوظيف يجب ان يكون هنالك لجنة تختار وتتفق علي الشخص المناسب

للمكان المناسب .. وذالك باختيار الافضل مهنيا وعلميا وشخصيا للمكان الشاغر

لا اعلم عن العالم العربي ولكن تلك هي اساسيات من قوانين التوظيف

ومن القوانين ايضا ان كان هنالك شخصان في نفس الشركة وتزوجوا

يجب ان ينقل احدهم لمكان اخر للمصلحة العامة حتي لا تختلط

الامور الشخصية باالامور العملية.. المصلحة العامة فوق الجميع

ومن القوانين الجميلة ايضا ان يكون هنالك عددا شاغرا لخريجين الجدد

للتمرين والتدريب واعطائهم فرصة لاكتساب الخبرة في مجالهم

وان اثبتوا جدارتهم تم تعيينهم

قليلا ما نجد من يشذ عن تلك القوانين

وان كان هنالك استثناء يجب ان يكون بموافقة لجنة اقلها اربعة اشخاص

وان وقع هنالك ظلما من حق الشخص ان يشتكي ويعيد انعقاد لجنة التوظيف

ان كان لديه ادلة تعلل ما يطالب به .. حينها تقع عقوبات تحددها الادارة

اقساها الحرمان من العمل وادخال نقطة سوداء في ملف العمل

اي بمعني لا يمكنه اخذ شهاده لمن يهمه الامر للعمل مكان اخر

لانه انسان يشك في امانته

هنالك اخلاق يتمتع الشخص ويحلف يمينا عند بداية عمله

وهي دوما تمنع الشخص من الظلم .. انها امانة شخصية

وهي تختلف من شخص لاخر


اتمني ان اكون فهمت سؤالك واجبت بالاجابة السليمة

ودي وتقديري

مون لايت